2022年广东广州市第五中学编外聘用制专任教师招聘公告（15人）

首页>招教考试>招考公告>2022年广东广州市第五中学编外聘用制专任教师招聘公告（15人）

2022年广东广州市第五中学编外聘用制专任教师招聘公告（15人）

来源：全国事业单位招聘网时间：2022-07-12 11:08:59

关键词：招教考试

报名条件
考试指南
历年考情
选课报班

专业老师在线答疑

报名时间：2022年7月16日至7月18日

结构化面试时间：2022年7月20日

试教时间：2022年7月22日

广州市第五中学是1951年由朱光副市长亲自审批、广州市人民政府创办的第一所公办完中。学校在1978年被确定为首批区重点中学，1994年被评为首批省一级学校，2000年被广州市人民政府和海珠区人民政府确定为全市24所创建国家级示范性普通高级中学的学校之一，是广州五中教育集团领衔学校。2021年，广州五中教育集团入选首批广东省优质基础教育集团培育对象。自广州市建立高中毕业班工作评估奖励机制以来，连续23年荣获一等奖（其中1994年获得特等奖）。重点大学上线人数二十多年来位居海珠区属中学首位，985、211等一流大学上线人数占全区68%以上。学校近几年高考屡创佳绩，两度在全市专题介绍高考备课经验。广州五中现有初高中80个教学班，是广州市规模较大的完全中学。

广州市五中附属初级中学（简称五中附中）是海珠区2019年新开办的一所公办初级中学，按初中每个年级8个班的规模办学。作为广州五中教育集团的成员学校，由广州五中全面进行管理，输送广州五中的管理团队和课程资源，通过集团内调配、公开招聘等方式为五中附中配备优质师资队伍，致力于把五中附中打造成海珠区办学质量一流的公办学校。

为吸引和凝聚优秀人才,加强师资队伍建设，优化教育资源配置，广州五中和五中附中现面向社会招聘15名编外聘用制专任教师。本次招聘录用的教师，将根据工作需要在广州五中或五中附中统筹安排教学岗位。

一、招聘对象、地点、职位和人数

（一）招聘对象

1982年1月1日（含）后出生的2022年毕业生以及非2022年毕业的往届生（详见附件1职位表）。

说明：1.“2022年毕业生”是指于2022年1月1日至2022年12月31日期间取得毕业证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。

2.“非2022年毕业的往届生”指于2021年12月31日前取得毕业证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。

3.“不限”是指以上两类人员均可。

（二）招考地点

本次招聘在广州市第五中学（海珠区南村路32号）设考点。

（三）招聘职位和人数

本次共招聘中学教师15名。（招聘的职位、类别及学科详见附件1职位表）。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（二）热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德,无违法违纪记录；

（三）身体健康，胜任应聘职位的工作；

（四）要求本科及以上学历；

（五）取得高级中学教师资格证；

（六）应聘语文教师的，普通话水平必须在二级甲等以上；

（七）应聘英语教师的，须提供国家专业英语四级以上合格证书（大学英语六级不能等同专业四级）；

（八）同时具备岗位所需要的其他具体资格条件和要求（详见附件1职位表）。

三、报名及资格审查

（一）报名步骤

1.应聘人员本人到广州市第五中学（地址：海珠区南村路32号）现场报名并参加资格审查。

2.报名时间为2022年7月16日（星期六）至2022年7月18日（星期一）每天上午8:30-11:30，下午2:00-4:30。

（二）报名须知

1.每个职位的有效报名人数与招聘人数比例原则上不低于3:1，确因岗位特殊需要调整的，经区教育局同意后可不受开考比例限制。

2.每个应聘者限报1个职位。

3.不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须完全一致。

>>广东教师招聘官方微信公众号<<

教师招聘

公告解读_历年考情_备考指导_海量资料_精品课程

扫描或识别二维码，关注公众号，了解更多招教故事

（三）资格审查

应聘人员本人须提供《2022年广州市第五中学编外聘用制专任教师招聘报名表》、《2022年广州市第五中学编外聘用制专任教师招聘资格审查目录表》（附件2、3，自行下载并亲笔签名）所列的资料原件和复印件（A4规格），作为资格审查的依据。以通过资格审查的实际人数参加结构化面试。结构化面试的人员名单及有关事项于2022年7月19日（星期二）通过“广州市第五中学”微信公众号公布。

四、结构化面试及试教

结构化面试的时间为2022年7月20日（星期三），具体时间以学校的最新通知为准。在结构化面试成绩60分以上考生中，按照由高分到低分的顺序，按招聘职位1:3的比例确定进入试教的人数。试教的人员名单及有关事项于2022年7月21日（星期四）通过“广州市第五中学”公众号公布。

试教时间为2022年7月22日（星期五），具体时间以学校的最新通知为准。

五、公布成绩、体检及组织考察

在试教成绩60分（含）以上考生中，以结构化面试占总成绩的40%，试教占总成绩的60%合成总成绩。由高分到低分的顺序，按招聘职位1:1的比例确定体检人选。若出现总成绩分数相同的情况，则以试教成绩高低顺序决定进入体检；若试教成绩分数也相同，学校则组织加试来确定体检人选。自招聘公示结束之日起半年内招聘职位出现空缺时，用人单位视情况可在试教以及总成绩均为60分（含）以上考生中，按由高分到低分依次等额递补体检对象，并报区教育局同意。

总成绩及体检名单于2022年7月25日（星期一）前通过“广州市第五中学”微信公众号公布。

体检标准参照《关于印发<广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）>的通知》（粤教继〔2013〕1号）执行。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。如出现体检不合格者，可以根据考试总成绩从高到低依次递补体检对象。体检时间另行通知。

对体检合格者进行组织考察，考察主要是对体检合格的应聘者是否适应报考职位的相关情况（如：现实表现、学历鉴定等情况）进行考察了解，如出现考察不合格者，可以根据总成绩从高到低依次递补考察对象。

六、确定聘用名单

通过体检和组织考察的拟聘用人员在“广州市第五中学”微信公众号公示7个工作日。

七、办理聘用手续和相关待遇

经公示无异议的拟聘用人员，用人单位通过第三方人才服务机构与编外聘用制专任教师依法签订书面劳动合同，首次签定劳动合同不超过一年，实行一个月的试用期。试用期满经考核合格，兑现相应的薪酬待遇;试用期考核不合格者，解除劳动合同。

用人单位不负责聘用人员的档案管理以及有关其配偶、子女等任何事项。

八、防疫工作要求

本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考人员应当按照有关防控要求，做好资格审查、考试等工作。请考生认真阅读《广东省2022年人事考试考生疫情防控须知（第一版）》（http://rsks.gd.gov.cn/zwgk/gzdt/content/post_3929149.html），知悉告知的所有事项。现将考生参加现场报名及资格审查、结构化面试、试教等各环节的有关要求如下：

（一）本次招聘的各环节，考生均需提交《考生个人健康卡及安全考试承诺书》（附件5）、有各环节考前48小时内广东省内核酸检测阴性证明（电子、纸质同等效力，下同）、粤康码为绿码、现场测量体温正常（体温<37.3℃），且不存在不得参加考试的情况方可正常参加考试。

（二）从考试前14天起，所有考生须每日在微信小程序“粤省事”粤康码（或小程序“穗康”）健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来粤（穗）方式等情况，并自我监测有无发热、咳嗽、乏力等疑似症状。如果旅居史、接触史发生变化或出现相关症状，须及时在粤康码进行申报更新，有症状的到医疗机构及时就诊排查，排除新冠肺炎等重点传染病。

（三）下列情况之一的，不得参加考试：

1.正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，隔离期未满的密切接触者、密切接触者的密切接触者，以及其他正处于集中隔离、居家隔离、居家健康监测的考生；

2.考前14天内，有中、高风险地区（或发生本地疫情地区）所在县（县级市、区、旗，直辖市、副省级城市为街道和乡镇，未设区的地级市为街道和乡镇）或当地政府宣布全域封闭管理地区旅居史的考生；

3.粤康码为红码或黄码的考生；

4.不能提供考前48小时内广东省内核酸检测阴性证明的考生；

5.现场测量体温不正常（体温≥37.3℃），在临时观察区适当休息后使用水银体温计再次测量体温仍然不正常的考生；

6.其他不符合正常参加考试情况的考生。

（四）所有考生考前非必要不参加聚集性活动。本省考生考前14天内非必要不出省，非必要不出所在地市。考生要提前了解广东和考试所在地市的最新疫情防控政策措施，合理安排时间，落实核酸检测等健康管理措施。因个人时间安排或疫情防控原因导致无法按时参加公开招聘考试的，视为自愿放弃资格，不再另行安排补考。

（五）考生应自备医用口罩，科学佩戴口罩，未佩戴口罩的考生不得进入考点，视为放弃考试资格。

（六）根据广州市的疫情防控有关政策要求，我校有权适时对疫情防控措施、考点设置、招考方式等事项进行调整，考生可关注“广州市第五中学”微信公众号进行查询。

九、注意事项

（一）应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件和《职位表》中的专业（附件1）以及其他资格条件，不符合或低于招聘公告规定的其中任何条件之一，均不可以报名。