关键词： 招教考试

报名时间：2021年10月30日之前

为选拔优秀人才，充实教师队伍，着力提升徐圩新区义务教育水平，为世界一流石化基地建设提供坚实保障，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等有关文件规定，经研究，连云港市徐圩新区实验学校面向全国公开招聘校长、副校长和骨干教师，具体如下：

一、招聘岗位

校长1名，副校长2名，骨干教师15名，具体岗位及各岗位招聘条件等详见附件（《连云港市徐圩新区实验学校2021年公开招聘岗位表》）。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，无违法违纪行为，具有良好的品行和职业道德。

（二）具备正常履行岗位职责必备的身体条件，热爱教育事业，具有良好的教师素质。

（三）应聘校长岗位者：具有本科及以上学历、高级教师职称、初级中学及以上教师资格证书、取得设区市级以上骨干校长称号或设区市级学科带头人以上称号，担任公办初中或九年一贯制学校校长满3年以上。

（四）应聘副校长岗位者：具有本科及以上学历、高级教师职称及相应教师资格证书、取得设区市级以上骨干校长称号或设区市级学科带头人以上称号，担任中小学副校长职务满3年以上。

（五）应聘骨干教师岗位者：具有本科及以上学历、中小学相应学科中级教师以上职称及教师资格证书，取得设区市级学科带头人以上称号。

（六）应聘校长年龄在50周岁以下；副校长的年龄在45周岁以下；应聘骨干教师的年龄在40周岁以下。

（七）具有正高级教师专业技术职称或江苏省特级教师荣誉称号者，相关条件可适当放宽。

三、人事关系及聘用待遇

（一）经考核合格，校长年薪标准为80万元/年；副校长年薪标准为50万元/年；骨干教师年薪标准为30万元/年。

（二）被聘用人员试用期1年。

（三）其他未尽事宜面议。

四、招聘流程

（一）有意应聘者于2021年10月30日之前递交应聘材料。社会事业局对应聘材料进行资格审核，电话通知通过初审者参加招聘考核。具体考核时间、地点另行通知。

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（二）应聘材料包括《徐圩新区实验学校2021年公开招聘报名表》；学历证书、学位证书、职称证书、教师资格证、担任相应行政管理职务的证明材料、各类表彰奖励证书、个人教科研成果扫描件；其他证明材料扫描件。应聘者将应聘材料制成压缩文件发送至邮箱56280814@qq.com，邮件主题注明姓名及拟应聘岗位。联系人：卢先生；联系电话：0518-82256333。

（三）招聘考核包括面试、业绩考察、体检和政审等环节，择优录用。

（四）资格审查贯穿于招聘全过程，凡发现应聘人员与本公告公布招聘条件不符的，取消应聘资格或录用资格。

附件1：徐圩新区实验学校招聘校级领导岗位简介表.doc

附件2：徐圩新区实验学校招聘骨干教师岗位简介表.doc

附件3：徐圩新区实验学校2021年公开招聘报名表.doc

国家东中西区域合作示范区（连云港徐圩新区）社会事业局

2021年9月30日

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