关键词： 招教考试
报名时间：2021年07月28日9:00至2021年07月30日17:00
为深化教育人事制度改革，探索和创新教师队伍管理模式，经区政府研究同意，决定面向社会采用政府购买服务方式，为瀍河区公开招聘教师。
一、组织实施
本次招聘工作委托洛阳人才人仕实业有限公司具体实施。
二、招聘岗位
招聘岗位及条件等详见附件1《瀍河回族区2021年公开招聘政府购买服务教师岗位表》。
三、招聘对象和条件
（一）报考者除具备上述资格条件外，还应同时具备以下条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护中华人民共和国宪法。
3、拥护中国共产党的领导，遵纪守法。
4、身体健康，具备适应职位要求的身体条件，符合体检要求。
（二）有下列情形之一者不得报考：
1、曾受到过刑事处罚、劳动教养的。
2、曾被开除公职、开除学籍的。
3、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的。
4、有国家助学贷款违约等不良信用记录的。
5、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员。
6、其它不符合应聘资格条件的。
四、招聘程序
（一）报名及审核
幼儿园教师岗位：采取考生个人网上提交报名信息、上传照片的方式进行，不接受现场报名。每人只能报考一个职位。报名网址：考生登陆洛阳人才人仕网考试报名系统（http://apply.lyrcrs.com/95/login.aspx），按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名，请妥善保管注册密码，用于查询报考资格初审结果、下载打印准考证等事项。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照（红、蓝、白底均可），jpg格式，照片文件大小在400k以内。网上提交信息、上传照片时间：2021年07月28日9:00至2021年07月30日17:00。报名申请被接受的人员，可于提交报名申请后登录原报名网站，查看是否通过资格审核。本岗位通过资格审核人数与计划聘用人数超过3:1的，需进行笔试，笔试内容为教育综合知识，卷面满分为100分，根据笔试成绩，按照拟聘用计划数3:1的比例确定进入面试人员名单，末位成绩相同者均进入面试。如本岗位通过资格审核人数与计划聘用人数不足3:1的，不进行笔试，直接进入面试环节。通过报考资格审核的人员，请保持电话畅通。
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其余岗位：采取考生现场报名或邮件报名的方式进行，报名人员需于2021年7月28日-7月30日（上午9:00-12:00、下午14:00-17:00）到洛阳市洛龙区开元大道286号洛阳会展中心B区南3门六楼606房间进行现场报名。报考人员自行下载并填写《瀍河回族区2021年公开招聘政府购买服务教师报名表》（附件2），一式2份，并提交以下材料原件及2份复印件：
①有效期内的二代身份证（或有效期内的临时身份证）；
②毕业证、国内毕业生需提供学信网下载打印的带二维码的学历证书电子注册备案表；（国外高校毕业生需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书)；
③教师资格证、职业资格证书等。
或于2021年07月28日9:00至2021年07月30日17:00将报名表及上述材料扫描件邮件发送至lyrcrs@163.com邮箱，工作人员将择优通过初审，以电话形式告知审核通过人员进入面试，请报名人员保持电话畅通，未进入面试人员不予通知。
（二）面试
1.面试时间
面试时间地点请关注“洛阳人才人仕”公众微信号和“洛阳人才人仕”网并保持电话畅通。
2.面试办法
幼儿园教师岗位：面试采取试讲与专业能力测试相结合的办法进行，面试准备时间共20分钟，面试分为2个环节，第一个环节为试讲，即在现行教材中（试讲用教材见附件3）随机抽课，讲一节10分钟以内的微型课；第二个环节为专业能力测试，即对现场指定的曲目（以简谱形式提供）进行演唱和自编舞蹈表演（10分钟以内）。
幼儿园保育员、保健医、厨师、帮厨、财务岗位，考试形式以面试进行。
3.面试成绩的计算：
面试现场成绩满分100分，其中幼儿园教师职位试讲和专业能力测试2个环节满分均为50分。
报考同一职位并在一个面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩；报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生，面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。除加权系数4舍5入保留4位小数外，其余计算过程的计算结果均四舍五入保留3位小数。
若某职位实际参加面试的考生人数小于或等于招录计划，则该职位考生面试现场成绩不得低于80分，低于80分者不予录用；若某职位实际参加面试的考生人数大于招录计划，则该职位考生面试现场成绩不得低于70分，低于70分者不予录用。
（五）总成绩的计算
幼儿园教师岗位：如有笔试环节，则总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%；如无笔试环节，总成绩=面试成绩。
其余岗位：总成绩=面试成绩。
总成绩的计算结果四舍五入保留三位小数。总成绩并列时，按照学历层次确定参加体检人员。
（六）体检
（1）根据考生总成绩，从高分到低分按计划招聘人数1：1的比例（四舍五入）确定体检对象。
（2）体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定及河南省教师资格管理办公室《关于印发河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订试行）>的通知》（豫教资办〔2017〕4号），由招聘领导小组确定专业体检机构按照标准执行。
（3）体检所需费用由考生个人承担。
（七）聘用
体检合格者，根据招聘职位、按总成绩从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定拟聘用人选，并进行公示。公示期满后，由洛阳市人才人仕实业有限公司组织拟聘用人员履行报到手续，并签订劳动合同，未在规定的时间内报到或未按要求签订劳动合同的，视为自动放弃聘用资格。
五、福利待遇
1、工资待遇：具体按照瀍河回族区政府购买服务教师薪酬标准执行。
2、提供经费保障，由区财政全额预算，列入瀍河区教育经费支出。确保其按时获取工资报酬，享受政策规定的福利待遇以及相关假期。
3、参加进修或者其他方式的培训。
4、职称评聘、评优表先与在编教师一起按照有关规定进行。
5、用人单位（学校）对其政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩等进行考核。考核结果作为受聘用教、实施奖惩的依据。
6、在教育教学、培养人才、科学研究、教学改革、学校建设等方面成绩优异的，给予表彰、奖励。
六、疫情防控
按照常态化疫情防控要求，考生要严格遵守国家疫情防控有关规定，在招聘相应环节应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可进入该环节。对于考生健康码为“非绿码”及体温测量不合格的，需提供7天内核酸检测阴性证明，并由驻点医护人员现场研判后，决定是否进入该环节。考生在相应环节要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作
七、其他
本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考者与拟聘用职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，立即取消其考试及聘用资格。
咨询电话：0379-69981168
监督电话：0379-69981169
附件3：瀍河回族区2021年公开招聘政府购买服务教师试讲教材目录
2021年7月21日
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