关键词: 招教考试
报名时间:2023年10月21日至11月20日
一、基本情况
成都空港实验学校是一所“两主一参”新制度下打造的高品质公办小学,地处西航港繁华之地,毗邻韩国城、四川大学(江安校区)、成都信息工程大学,交通便利,采取自主管理、经费包干的管理模式,拥有更加充分的办学自主权,最大程度激发了学校办学活力。围绕师生发展为中心,构建全面立体的师生发展课程,彰显个性,保护尊严,促进学校成为众多致力于教育事业发展的教师心目中更具选择性和可能性的学校。
现将招聘有关事项公告如下:
二、招聘原则
考核招聘优秀教师工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的标准,根据岗位需求开展招聘工作。
三、招聘范围
面向社会公开招聘。
四、应聘资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有履行招聘岗位所需专业知识和技能;
2.身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件及任职资格条件。
(二)岗位条件
1.具有大学本科及以上学历;
2.具备相应学科教师资格证;
3.具备普通话二级甲等及以上证书;
4.具备相应学科对应的相关专业;
小学语文相关专业:师范类语文相关专业、汉语言文学、教育学、小学教育、学科教学(语文)
小学数学相关专业:师范类数学相关专业、数学与应用数学、学科教学(数学)
小学英语相关专业:师范类英语相关专业
小学体育相关专业:师范类体育相关专业、体育学
小学美术相关专业:师范类美术相关专业、美术学
小学音乐相关专业:师范类音乐相关专业、音乐学
小学科学相关专业:师范类科学相关专业
心理教师相关专业:心理学、应用心理学
(三)有下列情况之一者,不得应聘
1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.有违法、违纪行为正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.失信被执行人员的;
6.有聚众或参与赌博的;
7.在工作时间饮酒和酒后进入课堂的;
8.向学生家长索要财物或吃请的;
9.擅自向学生推销教辅资料和商品的;
10.搞有偿家教或参与社会上的各类补习班的;
11.侮辱、体罚和变相体罚学生的;
12.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
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五、招聘岗位和人数
小学语文 | 小学数学 | 小学英语 | 小学音乐 | 小学体育 | 小学美术 | 小学科学 | 心理教师 |
12人 | 6人 | 2人 | 2人 | 4人 | 2人 | 3人 | 1人 |
六、报名时间及方式
(一)报名时间:2023年10月21日至2023年11月20日。
(二)报名方式:采用电子邮件方式报名,应聘人员在报名期限内,自行下载《成都空港实验学校招聘教师报名表》(见附件),根据自身情况和招聘岗位的资格条件要求,确定应聘岗位后,如实、准确填写各项内容,并发送至电子邮箱:3660838129@qq.com(文件名请备注为学科+姓名+学历+毕业院校)
报名后经初步资格审核通过者,我校将以电话或短信的形式通知应聘者本人(请保持电话畅通)。
七、考核方式
考核方式分为笔试和面试。
(一)笔试方式为相关专业试题和申论,满分为100分,占总成绩的40%25;
(二)面试方式为无学生试讲和现场答辩,考核内容包括仪表风度、教育教学基本功、专业知识、口头表达能力,满分为100分,占总成绩的60%25。
总成绩=笔试x40%25+面试x60%25,应聘各招聘岗位的考生,总成绩未达到70分,则不能进入下一轮复试。
八、聘用形式
(一)此次招聘人员均无事业编制;
(二)聘用人员与四川千万里人力资源有限公司签订劳动合同,试用期根据该公司规定执行。
九、福利待遇
(一)所有聘用人员按照国家有关政策依法购买五险一金;
(二)聘用教师享受与在编教师同等评优选先、职称评定、专业发展学习的权利;
(三)具体工资待遇面谈。
十、纪律和监督
此次招聘工作在成都市双流区教育局领导下进行,由驻区教育局纪检监察组进行全程监督。
监督电话:
028-85822749(成都市双流区教育局人事与教师工作科)
028-85816360(驻区教育局纪检监察组)
十一、咨询电话
联系人:王老师 联系方式:18628269666
成都空港实验学校
2023年10月20日
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