关键词： 招教考试

报名时间：2023年9月28日9：00—10月31日17:00

一、学校简介

北京师范大学鄂尔多斯第二附属学校是北京师范大学与内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗人民政府正式签约合办的一所九年一贯制公办学校。

学校坐落于鄂尔多斯市空港物流园区，离伊金霍洛旗国际机场10分车程，离鄂尔多斯高铁站20分钟车程，离鄂尔多斯市府康巴什区25分钟车程。南连榆林、延安，北达包头、呼和浩特。历史悠久、民风淳朴、交通便利、秦朝直道、战国长城、成陵景区、草原敖包、羊煤土气、光电产业、4A景区等都是学校所在地靓丽的名片。

建校以来，学校坚持推进情感凝聚人、待遇稳定人、事业团结人、发展成就人的人本化办学举措，不断提升教师的幸福感、归属感、成就感、荣誉感，全方位助力教师的幸福生活、快乐工作和专业精进。和谐的团队、温馨的环境、人文的管理，成就了一所优质、特色、品牌学校。

现有教职工178人，专任教师177人，其中正高级教师1人，高级教师22人，博士研究生2人，硕士研究生99人，北京大学、吉林大学、哈尔滨工业大学、南开大学、上海交通大学、大连理工大学、北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等名校众多优秀学子已经成为学校教育教学的骨干，各级名优骨干教师比例达到50%以上。

学校现有小学和初中两个校区，实施小班化教学，班额控制在35人以下。小学部现有教学班32个，初中现有教学班28个。2024年暑期学校小学部和初中部将分别新增2个教学班，期待您的加盟。

二、招聘内容

(一)岗位需求

初中部: 语文、数学、英语、体育(乒乓球专项)、书法教师。

小学部: 语文、英语、体育(篮球、轮滑或速滑专项)、美术(平面设计)、道德与法治、音乐(管乐)、信息科技(编程、电脑机器人、航模专项)教师。

(二)应聘条件

1.应届毕业生

应届毕业生，指在教育部认定的高校就读的、在应毕业 年份内取得毕业证书的、未签订三方协议并可由毕业院校按应届毕业生派遣的学生;或根据地方政策规定的并经过基教部认可的暂缓、延期毕业等符合特殊标准的学生。已经毕业但尚在择业期且未落实就业单位的可按应届毕业生对待。

2.往届毕业生

往届毕业生包含以下三种类型：

(1)新任教师：指无教师工作经历或教师工作经历不满一年的。

(2)在职教师：指应聘时已经或曾经从事基础教育工作一年以上的教师。在职教师如应聘我校，需当地教育局同意后方可报名。

(3)骨干教师：指地市级以上教育行政部门或教研部门命名的名优教师、学科带头人、骨干教师等。同时具有中级及以上专业技术职称。若用人学校所在地方有其他认定依据的，可参照地方政策进行界定。

3.留学生

留学生，指持有教育部认证的毕业证明的海外留学回国 的学生，以及持有教育部认证的在港、澳、台大学毕业的学生。

4.特殊人才

(1)省级及以上教学能手、学科带头人、骨干教师等荣誉称号。

(2)具有多年初中毕业班教学经验且教学成绩优异。

(3)具有较强的科研水平，主持过市级及以上科研课题。

(4)有自己的教育主张和教育专著或教育论文。

(5)年龄45周岁以下，条件特别突出者可适当放宽。

5.学科要求

(1)应聘者所学专业须与招聘岗位专业对口。

(2)语文：报考语文学科普通话证等级不低于二级甲等(其他学科不低于二级乙等)。

(3)英语：报考英语教师岗位的应聘者原则上至少持有《高等学校英语专业八级证书》(TEM-8)，或持有同等英语水平的雅思(不低于6.5分)、托福(不低于90分)大学英语六级(不低于 550分)。

6.教师资格证要求

(1)应届毕业生须在入职一年内取得与招聘岗位相应的教师资格证书，否则取消聘用资格。

(2)往届生在报考时须持有与招聘岗位相应的教师资格证书。

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(三)招聘流程

简历投递

1.时间：2023年9月28日9：00—10月31日17:00。

2.投递方式：第一步：进入下方报名链接或扫描报名二维码，进行账号注册/登录(已注册可直接登录)，填报个人信息和简历信息等，根据系统提示关注“京师基教”微信公众号。

全国应聘者通过系统在线报名，报名链接：

https://eduhr.bnuedu.com/20230926请复制到浏览器打开以上网址或扫描如下二维码进入报名端口。

第二步：进入微信公众号，点击菜单栏“招聘信息”，选择“招聘平台”，按照相关提示完成操作(如下图)。

第三步：账号绑定完成后，进入投递网站完善简历信息，选择应聘岗位投递简历，投递完成后可实时查看简历状态。

第四步：请应聘者及时关注“京师基教”微信公众号及报名网站通知信息，简历筛选通过后11月9日-15日(暂定)将于公众号和报名网站发布考核确认通知，逾时未操作视为自动放弃。

宣讲会

我校将于2023年10月14日在东北师范大学、10月16日在哈尔滨师范大学、10月18日在吉林师范大学、10月20日在北京师范大学校本部、10月28日在北京师范大学珠海校区开展巡回专场招聘会，应聘者可现场投递简历并通过宣讲会了解我校(现场投递简历后，仍需完成网上报名)。

考核时间

2023年11月中旬开始，实际时间以“京师基教”公众号通知为准。

组织形式

简历筛选→笔试→试讲→心理测评→综合面试

考核环节及内容

1.笔试

(1)笔试内容包括综合试题(时政类、教育基础知识类、行政职业能力测验)与学科知识。

(2)笔试共100道选择题，60分钟作答时间，满分为100分，分数线为40分。达到分数线者，按照招聘人数1:20的比例从高到低依次排序确定入围试讲/说课环节的人员(试讲/说课人数达不到设定比例时，按实际符合试讲/说课条件的人数进行试讲/说课)。

(3)考核时间：11月13日(暂定)。

2.试讲/说课

(1)一般采用“试讲/说课+评审专家问答”的形式进行，具体以应聘学校实际通知为准。

(2)试讲/说课满分为100分，分数线为75分，达到分数线者，根据笔试*30%+试讲/说课*40%的加权成绩总分按照招聘人数1:10的比例从高到低依次排序确定入围综合面试环节的人员(综合面试人数达不到设定比例时，按实际符合综合面试条件的人数进行综合面试)。

(3)考核时间：11月15日-11月26日(暂定)。

3.心理测评

(1)考核对象：完成试讲/说课考核应聘者。

(2)考核形式：填写心理测评量表。

(3)考核时间：试讲/说课考核结束，应聘者当场进行心理测评。

4.综合面试

(1)综合面试时长每人不超过8分钟，采用半结构化面试的形式进行，考核教师职业素养方面情况。

(2)综合面试满分为100分，分数线为75分。

(3)考核时间：12月16日-12月17日(暂定)。

成绩公示及录用

1.所有考核环节的成绩(总成绩=笔试分数*30%+试讲/说课分数*40%+综合面试分数*30%)。

2.本次招聘会由北师大基础教育发展管理部统一组织考核工作，考核结果确定后，学校将向录用人员及时反馈录用信息，具体以接到电话或短信通知为准，未入围者不另行通知。

投递注意事项

(一)每人只能选择报考1个岗位。请各位考生根据实际情况，斟酌后报名。

(二)应聘者参加各环节的考核形式和具体考核时间，还请考生以“京师基教”微信公众号和学校微信公众号通知为准，请保持手机通畅，注意短信通知。

(三)请应聘者完成线上简历投递的同时，将学历学位证明、职业资格证书等简历中体现的资质材料扫描件提交至学校邮箱755749605@qq.com。

(四)未尽事宜，请关注学校公众号。

工作待遇

我校是公办学校，为国家事业单位，凡被录用的教师，除享受正常工资福利外，还享受以下待遇：

(一)基本待遇

凡被录用的教师，享受正常工资福利，实行试用期制度(新聘用人员属初次就业的，试用期为1年;其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内)，试用期内学生、社会评价满意，学校考核合格及以上，给予正式聘用，试用期考核不合格的，予以解聘。

(二)惠师待遇

为进一步提高伊金霍洛旗教师的社会地位、职业地位，不断增强职业幸福感和成就感。2023年9月伊金霍洛旗推出“惠师”七项举措。

1.健康惠师。每两年组织40周岁以上教职工到二甲以上公立医院进行专项体检1次，设立教师“专家问诊周”。

2.疗养惠师。针对优秀教师和教龄30年以上在教育教学岗位上的教师提供异地疗养。

3.营养惠师。按照每人每天30元标准为教师提供营养餐。

4.住房惠师。旗属国有房地产企业面向新聘教师和引进教师在购买首套住房时给予市场价9折优惠，向年轻教师提供部分公租房周转使用。

5.形象惠师。统一设计制作教师工作服，彰显教师身份，提升教师形象。

6.学历惠师。在职教师继续深造取得硕士学位、博士学位分别给予学费50%和80%的奖励。

7.服务惠师。在窗口单位设置“教师优先”标识，为教师办事提供便利。

(三)绩效待遇

1.奖励绩效。中小学教师绩效工资总量提高到事业单位绩效工资基准线的2倍，高中和农村牧区教师绩效工资提高到事业单位绩效工资基准线的2.5倍。

2.班主任津贴。义务教育阶段学校班主任津贴提高至2000元/月，普通高中班主任津贴提高至2500元/月，寄宿制学校在此基础上增加500元/月。

(四)政策待遇

根据应聘者面试、笔试、面谈等环节的综合成绩，按照优秀、良好、合格划定录用等级，受聘者按录用等级享受对应待遇。

1.综合成绩优秀者。招聘的名优教师可提供1套120平方米的住房或分3年支付35万元安家费;对招聘的全日制硕士及以上学历研究生提供1套100平方米的住房或分3年支付30万元安家费;对招聘的6所教育部直属师范院校、双一流建设高校(学科)本科生提供1套80平方米的住房或分3年支付25万元安家费。享受商品住房待遇的教师，在一年考核期满合格的，申请兑现房屋，超出享受住房规定的平米数由个人按市场价格购买。服务期满10年，考核合格办理产权，否则退还学校。房屋契税、两供基金、装修等费用由教师本人承担。享受安家费待遇的教师，在教师一年考核期满合格的，分3年支付，服务期满10年，考核合格归个人所有，否则全额退还学校。安家费所涉及的税费由教师个人承担。

2.综合成绩良好者。对自主招聘的优秀毕业生，给予安家费(本科生10万元、硕士研究生12万元)的政策待遇;安家费在教师一年考核期满合格的分3年支付，服务期满6年归个人所有，否则全额退还学校。安家费所涉及的税费由教师个人承担。

3.综合成绩合格者。仅招聘引进，不享受政策待遇，但可以在入职后参评学校扎根教育奖5万元，奖金分五年支付。

4.引进的成熟教师、骨干教师和名优教师。除享受符合条件的待遇外，当年入职时无试用期，按学历和工龄享受定级工资，参加岗位设置，保留原有职称及工资待遇。

5.招聘的教师由学校提供食宿。

其它未尽事宜，请随时关注学校相关公告通知，或直接电话咨询。

联系方式

潘老师：14747777791

王老师：18248070201

学校地址：内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗空港物流园区北京师范大学鄂尔多斯第二附属学校中学部(或小学部)

北京师范大学鄂尔多斯第二附属学校

2023年10月11日

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