关键词: 招教考试
报名时间:2023年7月7日---7月9日
01引进岗位
岗位 | 人数 | 对象 |
中学语文教师 | 4-5人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学数学教师 | 3-4人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学英语教师 | 3-4人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学物理教师 | 2-3人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学化学教师 | 2-3人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
高中生物教师 | 3-4人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学政治教师 | 2-3人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学历史教师 | 2-3人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
中学地理教师 | 2-3人 | 35周岁及以下的在职优秀教师 |
说明:
以上引进岗位需求为学校两校区总需求,应聘人员须服从学校工作安排;其中“中学**教师”一般是指能胜任高、初中的学科教学工作。
02基本要求
(一)拥护中国共产党的领导,全面贯彻党的教育方针;
(二)热爱祖国,热爱人民,热爱教育事业;
(三)无师德师风失范情况,无违纪、违法记录;
(四)认同七中文化,服从学校工作安排;
(五)身心健康、乐观向上,充满正能量;
(六)具有良好的团队合作精神,学习能力强,工作认真负责;
(七)须具备与招聘学科相对应的教师资格证。
03具体条件
在职优秀教师引进条件
1.年龄不超过35周岁,特别优秀的可适当放宽;
2.教学业绩突出,有执教多届毕业班经验,能高质量完成高中或初中学段的教学工作任务;
3.获得过省、市赛课一等奖者优先;
4.市级(含)以上骨干教师或学科带头人优先;
5.有班主任工作经历者优先。
04引进程序
1.报名登记
请长按识别上方二维码报名登记
登记时间:即日起至2023年7月9日止
2.材料审核
学校将对收到的材料进行审查,一旦发现有弄虚作假的情况立即取消其应聘资格。材料审查贯穿于整个招聘考核过程。
3.考核流程
线上报名—简历筛选—线下考核(面试、笔试、到班试讲等)—体检—公示—政审—聘用(约定试用期)。
【说明:线下考核拟计划安排在7月12日进行,简历筛选后的考核通知将通过短信的形式告知,请保持通讯畅通)】
4.办理手续
经体检合格、公示无异议和政审合格后,按照相关规定和程序办理入职手续并约定试用期。
05待遇说明
1.薪酬待遇优厚;
2.按国家有关规定购买社保、公积金;
3.职称评审、评优评先通道畅通;
4.提供专项经费用于优秀人才的个性化培养;
5.搭建课题、科研、名师工作室等教师专业发展平台;
6.实行校内外专家“双导师制”,助力教师快速成长;
7.享受教职工每年体检及工会各项福利。
联系方式
电话:028-85442231
18200288228(席老师)
13368113545(陈老师)
地址:
(1)林荫校区:成都市武侯区林荫中街1号
(2)高新校区:成都市高新区盛安路666号
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