关键词： 招教考试

一、任课教师

01、招聘科目

语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、体育、美术、音乐、心理、微机

02、岗位要求

(一)应届高校毕业生

1.20届或21届全日制大学本科毕业，硕士博士毕业生优先，要求师范类相关专业，有高中相关学科教师资格证;

2.在校期间成绩优异，获过奖学金，专业成绩排名年级前10%可优先考虑;

3.担任过大型学生社团主要负责人，管理能力突出;

4.硬笔字规范，普通话水平达到二级乙等以上，个人才艺突出;

5.综合素质好，心态阳光，性格开朗，语言表达能力强;

6.责任心、上进心强，具有团队合作精神。

(二)往届毕业生

1.具有重点中学教学经验，送过高三毕业班者优先考虑;

2.对教材、教学方法和班级管理有准确、独到的理解，专业水平高，专业能力强;

3.年龄一般不超过40周岁，正高级教师、特级教师、省级学术与技术带头人年龄可适当放宽。

二、新闻宣传

01、招聘岗位

活动策划、新闻采写、图文编辑、视频录制、新媒体运营、网站运营、UI设计、前端、校刊编辑等。

02、岗位要求

1.拥有宣传部整体策划能力者优先考虑;

2.本科以上学历，中文、传播学、广告学、新闻采写与编辑类、平面设计等相关专业;

3.具有微信编辑、文案策划、视频制作、后期剪辑、摄影、官网运营等相关工作经验的优先考虑;

4.可熟练使用相应软件，尤其ps、pr、ae等;

5.具备扎实的文字功底，有较强的主动学习能力，文思敏锐活跃，逻辑清晰，具有团队意识;

6.有相关工作经验者条件可适当放宽。

三、技术人员

01、招聘岗位

UI设计、前端技术人员

02、岗位要求

1.本科及以上学历，计算机相关;

2.能熟练使用PS、Sketch、Ai等相关软件，会手绘、懂交互加分;

3.熟练使用html+css搭建页面，能够使用javascript(或其他前端框架)和后端进行交互;

4.良好的产品意识，能够做到技术和产品相结合;

5.对技术有追求，对审美有追求，具有团队精神，有责任感，热爱生活。

四、行政人员

01、岗位要求

1.相关专业本科及以上学历;

2.负责日常办公室相关事务工作;

3.负责处理一些办公工作表格事务;

4.积极参与配合其他部门完成分配的工作;

5.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

6.协助进行校园文化建设和宣导，开展校园文化建设工作;

7.明确各个岗位人员的职责，并定期或不定期进行检查，发现问题及时以纸质的形式反馈给校领导;

8.熟练使用Excel、Word等办公软件;

9.责任心强，工作细致，有亲和力，不怕吃苦，有团队合作精神;

10.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;

11.对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作;

12.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;

13.具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队;

14.具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;

15.很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

五、管理人员

01、招聘岗位

中层管理人员、各科室主任、年级部主任、学科带头人

02岗位要求

1. 具有重点中学教学经验，送过高三毕业班;

2. 成绩突出，曾荣获省级及以上荣誉;

3.有终身致力于教育事业的情怀;有顺应国内外教育改革大势的意识;

4.认同学校发展理念，自觉契合学校理想目标;

5.有实现自我最大化成长的意愿和能力，能创造性地开展工作。

薪 资 福 利

1.依国家规定签订劳动合同，试用期满依规定缴纳五险一金;

2.年收入 8 - 30 万元，重点岗位、特殊人才面议，工资标准、福利待遇均优于衡水同类学校;

3.学校统一免费提供公寓、班车、就餐补助等;

4.教师子女享受免费入学优惠。

面 试 流 程

1.将个人简历命名为“姓名+应聘学科+专业+毕业院校”发送至邮箱：tczxxuegugaozhong@163.com;

2.学校对应聘资料进行初审后，电话通知面试/试讲;

3.面试通过者，将择优录取，签订劳动合同。

联 系 方 式

电 话：0318-8888211校办室

邮 箱：tczxxuegugaozhong@163.com

联系人

张老师 19831858882

周老师 15732860330

李老师 17644015573

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